重慶拓展培訓(xùn)公司對拓展培訓(xùn)師的需求

目前，被業(yè)界視為“金領(lǐng)”的拓展訓(xùn)練師這個職業(yè)，正被越來越多的人所認可。隨著商業(yè)競爭的日益激烈，企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)、中高層管理人員和普通員工都面臨著更新觀念、提升技能的挑戰(zhàn)，這也加劇了企業(yè)對拓展培訓(xùn)的需求。

拓展訓(xùn)練是一種新的訓(xùn)練方式，其特點是開放、分享、快樂的體驗式訓(xùn)練。它是對正統(tǒng)教育的全面提煉和全面補充。因為知識和技能只是有形的資本，而意志和精神是無形的力量。所以拓展訓(xùn)練更多的是心理上的挑戰(zhàn)，引導(dǎo)學(xué)生在自然風(fēng)光中完成一系列的冶煉團隊和挑戰(zhàn)性的活動。讓學(xué)生發(fā)現(xiàn)平時沒有意識到的潛力或盲點。拓展培訓(xùn)師不同于其他行業(yè)的教練或培訓(xùn)師。他們的工作主要是根據(jù)學(xué)員的培訓(xùn)目的設(shè)計課程;在培訓(xùn)過程中，開發(fā)培訓(xùn)師不與學(xué)員同在，而是在某個觀察點關(guān)注學(xué)員的狀態(tài)，保障學(xué)員的安全;培訓(xùn)結(jié)束后，拓展培訓(xùn)師要弄清學(xué)員的心理并對其進行引導(dǎo)，讓學(xué)員通過培訓(xùn)和親身體驗重新認識自己。

據(jù)調(diào)查，中國企業(yè)每年每人投入約1000元用于員工培訓(xùn)。與國內(nèi)數(shù)以百萬計的企業(yè)及其旺盛的拓展培訓(xùn)需求相比，國內(nèi)合格的拓展培訓(xùn)師很少。好的拓展培訓(xùn)師應(yīng)將深厚的專業(yè)理論功底與豐富的實踐經(jīng)驗相結(jié)合，掌握高超的教學(xué)技能，具備多元化的資質(zhì)。數(shù)據(jù)顯示，中國擁有職業(yè)拓展培訓(xùn)師資格和能力的職業(yè)培訓(xùn)師僅有一兩百名。根據(jù)國際職業(yè)培訓(xùn)師協(xié)會對中國不斷擴大的培訓(xùn)市場和企業(yè)需求的分析，未來幾年，中國將需要10萬名合格的拓展培訓(xùn)師來滿足企業(yè)的培訓(xùn)需求。

由于人才緊缺，拓展培訓(xùn)師的收入也相當可觀。據(jù)了解，在東北地區(qū)，新進拓展培訓(xùn)師的日薪在200-300元左右，合格的一天可以達到500-600元。在南方的一些大城市，如上海、深圳，一名好的培訓(xùn)師的日薪甚至可以達到1000-5000元。